岗位职责：
1.跟踪处理设备异常,分析根本原因，生成改善点，培训维修人员，建立设备履历。并将重要问题加入PM/TPM维护项目。
2.建立工厂PM/TPM制度，编制表单及工具看板。跟踪实施并记录结果。降低设备异常率。
3.制定公司设备安全标准写入技术协议内。监督实施验收。
4.负责对设备问题定期进行汇总分析，推动工厂设备故障降低工作。
5.负责设备管理KPI识别及控制。
6.利用系统，进行设备备件管理，通过设备异常分析，日常维护，降低备件库存。
7.建立设备台账，分主次管理，按照重要程度制订保养等级项目，确保固定资产有序管理，防止遗失。
8.厂务设施管理。协助新厂房建设，用电量、冷却水及压缩空气能耗分析，及管路布局。形成文件及手册。
9.协助EHS对特种设备及外部施工人员进行监督管理。
10.负责推进老设备持续改进优化
11.主导新设备购买相关设备配置选型及技术协议制定
12. 制定设备维修过程标准；防止安全及质量事故的发生；
13. 负责监督下属安全操作，培训人员提高防护意识和安全防护措施，防止安全事故发生
14.负责下属人员管理，绩效管理，人员培训，制定完善用人计划及合理岗位备份
15. 负责监督下属人员相关工作岗位6S执行
16.完成上级主管及公司交办的各项工作；
岗位要求：
1.大专及以上学历；本科优先
2.至少五年汽车行业相关设备维修工作经验；
3.熟悉线路原理，能看懂电路图纸；
4.具备AutoCAD或同类软件技能证书，电工类技能证书，机械加工类证书，设备TPM培训经历，设备安全培训经历
5. 有设备管理类技能，熟悉TS16949质量体系、ISO14001环境管理体系标准
6.责任性强，执行力好。