岗位内容：
1、每月规划会议数量，形式不限，促使会后达成订货目标，所有会议内容以PPT呈现；
2、根据公司目标及各省具体需求，制定阶段性的培训计划会议战略方针，有目的性开会，协助市场达成目标。
3，洞悉第三终端市场形势，并根据市场特点策划政策。

岗位要求：
1，做过药品培训或药品销售等相关经验，口齿伶俐、形象良好；
2，懂得如何通过开会来增加销量，能适应出差；
3，吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神；