岗位职责
1.工艺开发与优化：负责新产品工艺的设计、开发与验证工作，确保产品符合质量标准和生产要求。根据生产反馈，对现有产品工艺进行持续优化，降低生产成本，提高生产效率和产品质量。
2.技术文件编制：制定详细的工艺规程、作业指导书等技术文件和客户要求提供的资料文件，为生产部门提供准确的操作依据。及时更新和维护工艺文件，确保文件的有效性和一致性。
3.生产技术支持：深入生产现场，为一线生产人员提供技术指导和培训，解决生产过程中出现的工艺问题。与质量部门紧密合作，分析和解决质量问题，制定改进措施，确保产品质量稳定。
4.设备与工装管理：参与新设备、新工艺的选型与评估工作，提出合理的技术建议。负责工装夹具的设计、验收和维护管理，确保工装夹具的精度和可靠性，满足生产需求。
5.项目协作：积极参与公司内部的跨部门项目团队，与研发、生产、质量等部门密切协作，确保项目的顺利推进。协助项目经理制定项目计划，跟踪项目进度，及时解决项目中出现的技术问题。
任职要求
1.教育背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业工程等相关专业。
2.专业技能：熟悉机械加工工艺、机械设计等相关知识，掌握 CAD、SolidWorks、UG 等二维、三维设计软件。具备良好的问题解决能力和数据分析能力，能够运用六西格玛、精益生产等工具进行工艺优化和质量改进。
3.工作经验：具有[5]年以上工艺技术工作经验，有精密加工，汽车零部件行业相关经验者优先考虑。应届毕业生需具备扎实的专业知识和较强的学习能力，有相关实习经验者优先。
4.职业素养：具备良好的团队协作精神，沟通能力强，工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神。具备较强的创新意识和学习能力，能够快速掌握新知识、新技术，适应公司发展的需求。
1.薪资待遇：提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和经验面议。薪资结构包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等，确保员工的付出得到合理回报。
2.福利待遇：●完善的社会保险和住房公积金，为员工提供全面的社会保障。●带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期，以及丰富的员工活动，如团建、旅游、节日福利等，让员工在工作之余能够充分放松身心。●提供专业的培训和晋升机会，帮助员工不断提升自己的专业技能和综合素质，实现职业发展目标。●公司为员工提供舒适的工作环境和良好的办公设施，关注员工的工作体验和生活需求