职位描述：各高校生应届生或毕业3年内的，经岗位培养能胜任管理岗位的，提拔为储备干部。


岗位要求：数控加工类、模具制造类、模具设计类、智能控制技术类、工业机器人类、机械设计类、电子商务类、材料类、冶金类、金属类、计算机类、理工类、管理类、外贸类、电气自动化类，机电一体化类、财经类，善于学习与沟通，能快速融入团队，男女不限。


您将得到：


- 完善的薪酬福利：


- 个人成长：


★ 系统的“职业发展计划”：包括公司管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及技术导师辅导支持。


★ 2－3年内成为独挡一面、带领团队、公司的核心人物


- 职业发展：


★ 清晰的职业发展规划


★ 100%内部升迁的发展空间


联系人： 蔡先生 （备注：应聘+岗位+姓名）






面试流程： 投递简历—微信面试—公司面试—入职


本岗位可实习，也可以校招，也可以社招