工作内容:负责公司电商业务部门的管理,制定电商业务的发展战略和规划,推动电商业务的快速发展。负责电商团队的招聘、培训和日常管理,确保团队目标的达成。主要职责:- 负责制定电商业务的发展战略和规划,并推动其实现。制定电商年度销售目标,并确保目标的达成。- 负责公司电商团队的招聘、培训和日常管理。建立并维护良好的团队文化和纪律,确保团队成员的工作积极性和创造力。- 指导和评估团队成员的工作表现,提供培训和支持,提高团队成员的绩效。- 负责电商业务的合作和谈判,维护良好的合作关系,争取更多的商业机会。- 参与公司电商业务的预算和决算,制定合理的费用计划,优化公司的电商业务成本。- 定期汇报电商业务的工作情况,向公司高层进行汇报,为公司制定电商业务的发展策略提供参考。职位要求:- 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业背景,5年以上电商行业工作经验。- 熟悉电商行业的发展趋势和市场动态,具备敏锐的市场洞察力和判断力。- 具备优秀的团队管理能力和领导力,有较强的执行力,能够推动团队目标的实现。- 具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够有效地与合作伙伴沟通合作,争取更多的商业机会。- 具备敏锐的风险意识,能够及时发现并处理电商业务中的风险问题。