工作职责:1.负责人伤案件的调查、协谈调解、司法鉴定、权限内的三能三勿实施、打假、人伤闪赔等工作;2.负责在分公司人伤重案专家调度、指导下进行案件处理,对人伤定损质量负责;;3.负责合作医院、合作鉴定所、合作公安等部门维护工作,开展本地人伤反欺诈工作,建立鉴定所黑名单、医院黑名单;4.负责人伤未决案件的清理以及人伤岗技能培训工作;5.负责建立本地人伤赔付标准,支持人伤闪赔工作的开展;6.完成上级领导交办的其他工作。任职资格:1、年龄:35岁以下;2、学历:医药相关专业学历可以为大专,法学、刑侦类专业要求本科学历;3、持C本驾照,开车熟练;4、沟通能力良好,能承受较大工作压力;5、复员军人优先,具有人伤理赔工作经验优先;