岗位职责：
1、通过展会、自媒体、数字化营销、出差拜访等渠道发展除授权的城市运营商/合作商和已合作的工业客户以外的自营客户；
2、跟进客户的展厅上样、换样，推动自营客户的标杆门店建设；
3、通过线上或线下对客户开展各种形式的培训工作，推动自营客户的销售转化；
4、为客户提供产品配置方案、技术指导、疑难解答等销售运营增值服务；
5、执行公司的价格政策，规范、维护、净化巴斯蒂姆市场发展秩序；
6、维护自营渠道与运营商渠道协调发展关系。
工作内容：
1、收集区域的优质全屋定制品牌门店/设计公司/设计师/小工业客户资源，按城市或区域制定拓展计划；
2、对各城市或区域的头部前3-10家全屋定制品牌门店、头部前5家或以上设计公司/设计师、当地有影响力的小工业客户保持每月1次或以上的走访跟进并记录结果；
3、辅导意向标杆门店或标杆客户进行产品上样规划和市场调研指导；
4、每月对已上样或意向优质客户进行店面培训不低于5场10小时课时；
5、处理客户的各类反馈，协同跟单管家共同解决。
任职要求：
1、本科管理或理工类，26-40岁，男女不限，常驻地北京或周边附近区域；
2、赋能服务型区域管理1年以上经验；
3、行业如智能类摩根，数字化软件类三维家酷家乐；
4、行业如新能源技术支持培训类，定制家居销售培训类岗位；
5、谦虚学习勤奋，目标感和自驱力强。
6、有C牌驾照并备自驾车。
工作区域：京、津、冀；
职业发展：
初级业务员--区域经理—高级区域经理——总监

培训及福利 ：
1、享受五险（医疗、生育、失业、工伤、养老）。
2、享受带薪产假、婚假、丧假、病假、年假。
3、享受法定节假日和节日福利。
4、提供专业系统、一对一销售技能培训，员工价值观培训，行业发展培训。
5、提供免费高档公寓宿舍，给您家的温暖。
6、提供免费工作餐，一日三餐均为自助餐形式。
7、薪资=基本工资+岗位工资+绩效工资+提成。
8、外派补贴：住宿补贴、交通补贴、餐饮补贴。