(一)岗位职责1.负责建立健全各项行政管理类相关制度、流程及规范;2.负责公司行政类公文流转和行政发文工作;3.负责公司领导会议行程服务保障工作;4.负责公司及集中管理子公司行政公章、证照保管、使用及登记工作;5.负责公司扶贫、捐赠和救灾等社会责任履行工作;6.负责公司企业负责人履职待遇和业务支出相关工作的实施;7.负责公司自有实物资产管理;8.负责公司值班工作的管理及实施;9.负责领导交办的其他相关工作。(二)任职要求 1.学历:本科及以上学历;2.专业:管理学类、文学类、经济学类相关专业优先;3.工作经验:具有2年及以上相关工作经验,具有国企任职经验者优先4.其他:具有良好的组织协调、应变、文稿撰写、交流沟通能力,具有较强的文件管理能力、物资管理能力、会务管理能力,工作认真细致谨慎,有较强的心理承受能力和保密意识;中共党员优先考虑。