岗位职责：
1、审核公司各类合同，针对潜在风险点提出有效的规避措施，组织公司及部门编制和规范标准的合同范本;
2、负责公司诉讼案件及诉前法律纠纷的处理，参与涉案项目的沟通谈判，对诉讼或跟公司相关案件进行研究分析；
3、完善公司法务管理制度体系，建立法律风险防范机制，协助公司及部门拟定相关规章制度，并持续改进完善；
4、对重大经营决策提供法律意见，协助公司正确执行国家法律、法规，保护公司利益并规避风险，提出具备可操作性的实施方案；
5、对公司内部管理涉及的法律事项进行支持和协助，解答各部门的法律咨询；
6、持续关注掌握行业发展热点、政策变化，提出相应对策并及时提示潜在业务风险；
7、在公司内部开展法制宣传工作，根据公司工作需要进行法律培训。

任职资格：
1、统招本科及以上学历，法学专业；
2、三年以上大型企业法务管理相关工作经验，取得法律职业资格证书；
3、良好的沟通协调、综合分析能力，以及专业判断力；
4、有制造行业相关工作经验优先。