岗位职责：
1.组织制定品质部门的发展规划和年度作计划，并监督落实各项工作计划和目标；
2.组织制定完善品质，部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性；
3.公司、客户质量政策、要求在公司内的策划实施（流程、项目）；
4.客户质量接口关系维护及重大客户投诉（产品/物料/体系缺陷）处理及时报告；
5.内外部审核、改善专案的策划及纠止预防措施的评审和报告，编制、收集管理评审资料。
6.部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织围，不断提升本团队精神和工作效率。
7.协助、指导公司各业务部门编制作业指导书，建立工作标准。
8.组织项目管理人员学习质量、环境管理体系知识及体系文件、相关标准，并进行考核；负责体系内审工作的具体组织和实施；
9.对各部门服务质量体系运行情况、服务质量进行检查，对检查结果进行评估分析，指导相关部门进行整改，对整改情况进行跟踪验证，监督指导各部门体系运行记录。
10.负责体系文件印制、装订、发放、修改、回收及外部借阅等管理工作；

职位要求:
1、全日制大专以上学历，10年以上经验，5年中大型纺织业管理经验优先:
2、熟悉相关管理体系，有丰富的体系推行及维护、内、外审应对经验；
3、熟悉箱包/VR/包装类产品的制造流程、相关标准，熟练掌握品质控制方法；
4、精通公司内、外部品质建立、监控管理，及名类品质复杂问题分析解决永久对策；有大客户审厂应对经验。
5、熟悉ISO质量体系，熟练运用品质统计分析工具。
6、具有良好的沟通协调，组织管理及应变能力。