一、岗位职责：
1.1 根据企业年度经营目标和中长期规划，协助制定公司品质目标，建立维护质量管理体系，监督质量管理体系的有效运行，制定质量管理体系运行的审核计划；
1.2 负责组织编制与质量管理有关的文件，督导检验人员严格执行质量控制；
1.3 贯彻计量管理制度，制定周检计划，实施检验、测量和校验、标识等。监督指导测试中心按检验标准及时、准确的提供检测结果，依据年度生产量评估现有检测设备能力，提出需求计划。接受各方对质量体系的审核及后续措施的跟踪验证，佐证资料的准备；
1.4 负责处理客户的质量抱怨，内外部质量信息反馈，召开分析会议，落实措施跟踪验证；
1.5 组织召开质量例会，推动重大质量事故的分析。各种品质活动的组织与推动，每月向公司汇报质量报表；
1.6 编制年度培训计划，按计划培训和指导下属工作， 配合企管部做好全员质量培训教育工作，定期监督、考核；
1.7 落实现场管理制度，组织品管部李辉，参加其他与品质有关的会议；
1.8 做好公司体系的建立、维护与持续改进工作。督导与协调各部门严格按照体系标准运作；
1.9 完成领导交办的其他工作，
二、任职资格：
2.1基本要求：25-35岁，全日制大专以上学历，质量相关专业毕业；
2.2工作经验：至少五年制造行业全面质量管理经验；
2.3知识要求：熟知各种质量控制方法和国际质量管理体系标准,熟悉IATF16949标准，熟悉五大工具（APQP/PPAP/MSA/SPC/FMEA)。
2.4专业要求：有体系认证项目经验，具备良好的文案写作基础；
2.5其他要求：勤奋守正，积极上进，居住在乐清的候选人优先考虑；
2.6薪资福利：本岗位实行6天8小时工作制，岗位工资视能力经验范围为10K-15K/月，可提供食宿，缴纳社保，另有节假日福利。