岗位职责：
1. 负责落实公司会议决议及总经理下达的各项任务。
2. 稽核跟进各部门职责履行及专项工作落实情况。
3. 组织相关部门完善公司各方面的体系制度，推动公司标准化建设。
4. 监控各部门工作报告及各项绩效数据，定期向总经理报告。
5. 协助总经理制定公司年度经营管理思路，推进落实各项工作计划。
6. 负责组织管理公司各项重大会议及活动安排。
7. 协同人事部门组织和开展企业文化各项工作。
8. 完成总经理交代的其它工作。

任职要求：
1) 本科及以上学历，管理类相关专业优先；
2) 10年以上中大型企业综合管理经验，5年以上同岗位工作经历；
3) 擅长公司组织管理及体系流程建设，熟悉企业标准化体系等。
4) 具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及扎实的文字功底，思维缜密,逻辑性强。