职位描述:

1、协助制定公司发展战略、经营计划、总体管控方案，并对各项进度进行追踪及总结汇报，及时提出预警或调整建议；

2、协助总经理进行各条线的管理工作，参与制定经营指标及运营业绩考核指标，并进行各项指标的考核工作；

3、负责公司流程体系的优化和维护，定期组织检查和监督公司制度和业务流程的执行情况，确保体系的正常运行；

4、负责董事长行程的安排，协同董事长进行对外公务活动、政府关系维护、商务洽谈及其他外联事宜；

5、负责董事长重要演讲稿及公司重要公文的撰写。

任职要求

1、本科及以上学历或海外留学经历者优先；

2、35岁以内，5年以上工作经验，3年左右助理岗工作经验，能适应较多的综合性事务，知识面较广；

3、大型房地产企业或商管公司计划运营管理工作经验，熟悉房地产或商管全过程开发及管理环节，具有外企世界500强或管理咨询行业相关经验者优先；

4、情商高、较强的沟通能力及理解力，优秀的组织协调能力及前瞻性、能调动公司的资源进行各项事务的推进，思路清晰、逻辑性强、有责任心及保密意识；

5、具备一定的公文写作能力，英语或日语沟通流利者优先。