1、根据公司下达的任务，对管辖的渠道进行任务分解，并确保所辖区域达成销售业绩指标；

2、负责所辖店铺的人员招聘、管理、带教、绩效考核；

3、负责所辖区域的商场客情关系维护，合同条款谈判、促销活动申请；

4、按照集团事业部要求执行品牌相关政策，陈列指导，营销方案，激励政策等；

5、完成上级交代的其他工作

任职资格

1、本科以上学历，营销管理类专业优先；

2、具有三年以上销售经验，有零售或者百货行业销售管理经验优先；

3、具有较强的抗压能力，心态积极向上；

4、具有出色的人际沟通和协调能力；

5、优秀应届毕业生均可咨询