1、服从工作安排，负责班组的全面管理工作；
2、严格执行公司下达的各项生产计划，并且跟踪组织落实到位；
3、抓好生产现场的安全文明生产、品质管理、设备管理等工作，对于生产过程中出现的问题要善于发现及时提出，并制定合理的改进方案；
4、指导员工严格按照工艺规程操作，积极参与质量管理、技术革新活动；
5、抓好员工的各项管理工作，保证有一个正常生产次序；
6、控制好生产成本，降低物料的消耗，确保生产任务的完成；控制工时耗用；
7、培训新员工、培养班组的骨干力量，提高员工的技能，提高产品合格率，贯彻“质量***”的思想；
8、建立和完善班长的各项管理制度；
9、时刻执行“5S”管理，ISO9000质量管理并灵活应用；
10、工作中不断的创新，致力工艺与流程的改善，提车合理化建议，努力提高生产效率；
11、与上级领导保持有效的沟通，对员工的工作状态，心理状态、工作情况等及时汇报；
12、上级领导交办的其它工作。

任职要求：
1、38岁以下，男女不限，能接受加班倒班，需要穿连体无尘服，1个月倒1次班；
2、中专以上学历，电子、通信等专业在光电子行业至少做两年以上管理者；
3、文字组织能力比较强，写字要工整； 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；
4、接受过5S、ESD、ISO等体系的培训，懂现场管理；
5、具有较强的沟通能力、判断能力与执行能力。

福利待遇：
1、薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤+餐补+加班费+夜班补贴；
2、员工福利：五险一金+住宿+员工旅游+生日福利+员工体检+节日福利+年终奖金