工作职责:
1.安全指标的建立，包含个人及环境方面。
2. 组织团队并规范其对应的责任。
3. 训练计划的建立以提升人员的能力。
4. 产线稳定度的维护。
5. 量率的改善及异常状况的预防。
6. 产能的提升及成本的改善。
7. 新式工艺技转及量产导入计划的规划。
8. 跨部门合作，有效率整合资源来完成公司目标。


任职资格:
1. 良好的问题解决及分析技能。
2. 对解决问题方面，表现积极主动、有责任，并有良好沟通。
3. 有良好的抗压力，谦虚并能分是非。
4. 在做关键决策之前，有能力识别、了解风险，进而做适当的规避。
5. 有良好的管理能力，并愿意给出承诺。
6. 有能力做生产力及技术力提升。