1、40-55岁，有1年以上相关工作经验。
2、全面负责安保工作的管理，掌握全面情况科学安排落实各项工作。
3、 制定勤务方案，与领导经常沟通，主动检查各项工作的落实。
4、带头执行规章制度，加强队伍管理。
5、按计划组织开展保安技能训练，提高保安员的专业技能和服务水平。
6、加强对保安器械进行管理，保障保安器械的完好有效。
7、对保安骨干进行教育和培养，提高他们的组织能力和管理水平。
8、对保安员进行法制教育、职业道德教育、爱岗敬业教育。
9、做好思想政治工作，关心保安员的生活，及时帮助解决实际问题。
10、深入调查研究，定期总结工作，开展经验交流，及时向上级反馈队伍管理信息。
11、做好考勤审核、服装发放、报表和保安员调配工作。
12、落实保安队伍内部安全措施，防止发生保安员违法违纪问题和重大安全事故。