岗位职责:1、带领团队开发海外客户(以地推、展会等有效形式开发战略性客户,▲阿里巴巴等C端散客不考虑);2、负责策划并实施公司年度海外市场工作目标与计划;3、负责建立公司在海外市场的运作体制;4、分析和预测海外销售市场、把握市场趋势;5、建立完善的外贸部门各项工作流程,并落地实施;5、团队管理与人才培养。任职资格:1、市场营销管理类或相关专业专科以上学历;2、5年海外市场工作经验,在相关企业任职外贸总监2年以上;3、具备很强的工作计划策划能力;4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。薪资福利:1、固定工资+浮动工资+附加工资+工龄工资+年终双薪+免费出国+节假日福利+社会保险+团队聚餐2、扁平管理体系、简单、高效、直接企业文化。3、底薪15K-20K+销售提成+项目奖金