工作职责：
1、在医院管理系统下建立专科经营单元的制度与流程，监督制度与流程执行情况，并不断对制度、流程进行完善。
2、做好院科两级的沟通和协调，贯彻和落实医院制定的各项规章制度和相关活动、政策方案。
3、负责在院整体经营战略下，与科主任共同制定科室年度经营计划、并将年度经营计划分解为季、月度经营计划，对达成情况进行跟踪、督导与反馈。
4、指导、管理相应专科的经营活动，与各职能部门进行沟通与协调，定期或不定期地对经营计划的执行情况进行检查，发现问题，及时组织整改。
5、及根据医院专科经营管理工作要求，全面落实各项经营计划、工作要求，提出合理化方案，保证医院专科的可持续发展。
6、及时了解医疗市场动态，与科主任共同完善各科专科单病种综合诊疗方案。
7、做好专科经营管理工作，定期做好科室运营分析，组织召开对口科室经营分析会，为院领导决策提供合理化建议。
8、检查督促科室医疗制度、运营活动的落实执行情况，采取有效措施，不断提高科室运营质量。
9、科学有效的利用医疗人力资源，使科室医疗资源配置和管理标准化。
10、与企划部、市场部保持高效沟通和联动，收集市场信息，分析市场动态，组织参与各类市场活动，积极拓展市场，促进科室品牌建设和业绩提升。
11、定期做好对口科室就诊患者的满意度调查和科室服务提升培训工作。
12、定期了解医疗服务需求情况、医疗动态与竞争对手的经营状况，分析医疗市场竞争趋势。
13、利用收集和积累的客户信息进行整理、汇总与分析，根据医院定位选择目标顾客群，有针对性地为相关部门和科室提供经营资讯。
14、指导对口专科相关人员的经营技能训练并建立相应的培训方案，提高全员、全程经营水平。
15、定期向上级领导汇报，完成领导交付的其他工作任务。。

任职要求：
1. 本科及以上学历，医学专业优先；
2. 具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队协作经验；
3. 有医疗市场推广与策划、销售经验者优先。


入职您可享受：
1、基本工资+绩效工资+工龄工资+各类补贴，年度调薪；
2、每天7.5小时工作制，入职即缴纳五险；
3、提供寝室及工作餐；
4、节假日福利，生日福利，婚丧嫁娶员工福利及职工家属就医福利；
5、不定期团队活动：例如春游、团建等；

联系我们：
1、地址：武汉市洪山区丁字桥南路362号（丁字桥南路和雅安街交汇处）
2、联系人：陈老师