岗位职责:1、参与制订公司长期、中期、短期的战略目标;2、参与制订公司预算管理制度,编制和汇总公司年度预算管理目标;3、依据公司经营目标制度融资方案;4、编制和汇总经营目标的执行结果且评估目标完成情况;5、参与公司绩效目标的制定,测算和复核绩效目标的合理性;6、建立健全该公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责;7、建立公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务管理及内部控制工作;8、实现财务大数据管理中经营数据分析体系,为经营管理效率提供数据支撑;9、调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益;10、落实年度、季度、月度融资计划及融资方案;11、审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;12、参与公司重大合同的审核,从财务、业务两个维度提出修改意见;13、加强财务部团队建设,培养财务部梯队人员,为实现财务部大数据提供人才储备。14、完成上级领导交办的临时性工作任务。任职要求:1、本科或以上学历,管理学专业、财务学相关专业;2、10年以上同岗经验,有会计中、高级职称,CPA资格证书优先;3、建筑行业、地产行业、文旅行业、生产制造业等行业从业经验;4、熟悉财务知识、税务知识,有较强的数据分析能力、沟通和协调能力,有操守、有职业道德;5、具有较强的战略大局观、抗压能力强;具有良好的道德品质和企业意识;6、具有丰富的管理、培训实践经验;具备较强的领导能力,判断和决策能力。