工作职责:
1、确保销售营业所日常管理及运作按公司标准化要求执行；
2、确保公司的各项政策、规章制度、计划在销售营业所有效执行；
3、 确保销售营业所各项任务指标公平合理的分配；
4、收集并反馈市场信息和内部数据，挖掘生意的机会点，提升区域内业绩表现；
5、管理和跟踪销售营业所各项业务指标的达成 ；
6、负责区域内公司设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用；
7、销售营业所的市场活动检查以及市场情况检查；
8、有效管理区域内重要客户，与其保持良好沟通，建立并维护长期、策略***关系；
9、负责所在销售营业所的人员甄选、保留、发展； 选拔和培养销售人员；提升下属的能力和团队士气。
工作地址：
武汉市及湖北省内（需要在湖北省内很好的流动性。）
福利待遇：
1、签订正式合同，试用期工资不打折，有年终奖、调薪；
2、入职即缴纳6险1金（为员工购买商业医疗保险，医保范围内住院/门诊可享额外保报销）；
3、每月享受工作餐补贴、通讯补贴、交通工具补贴、福利饮料发放等；
4、每年工会旅游补贴，生日祝福蛋糕券等。
任职资格:
1、大专及以上学历；
2、3年或以上快速消费品行业销售工作经验，熟悉快速消费品销售业务运作；
3、1年以上快速消费品行业销售团队管理经验；
4、具备市场营销、管理学、财务和法律等相关基础知识：
5、有过可口可乐、农夫山泉经历优先。