岗位职责1、协助区域销售经理,进行区域销售渠道的维护,协助落实销售计划,完成公司下达的销售指标;2、配合区域销售经理,管理与维护客户与渠道,建立稳定的优质客户群;3、收集市场、客户相关信息与反馈,配合项目进度落实商务工作,确保项目验收及回款;4、完成领导交办的其他事务。任职要求:1、2年以上销售工作经验,本科及以上学历,市场营销及相关专业优先;2、性格外向、反应敏捷、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、有敬业精神和责任心,能适应较大的工作压力,能接受长期出差或驻外。职业路径:1、 参加公司组织的培训,了解公司、学习工作相关知识、完成角色转换;2、 在公司成熟市场进行轮岗学习,快速消化产品及行业相关知识;3、 跟随带教导师至市场一线学习营销推广、业务拓展、客户维护等工作;4、 发展方向:储备区域经理—区域经理—大区总监—战区总监 基本工资+驻外补贴+业务补贴+高额项目提成