【温馨提示：此岗位单休，无法接受者，请勿浪费时间】
岗位职责：
1、运营内控、负责公司汽车钢业务原材料采购、加工、交付等流程的过程统筹规划及管控；
2、运营内控、设计并改善公司供应链系统，制定并完善切实可行的采购、仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理，确保产品质量，并根据业务的变化不断优化；
3、物流管理、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本并保证品质；
4、人员管理、提升供应链团队能力，确保供应链业务运作规范、高效；
5、库存管理、对库存情况进行检查，确保采购的物资得到正确的保管，定期组织仓库核查工作，做到帐、卡、物三相符，减少材料在保管过程中的损耗；
6、进销存管理、相关物流/采购/***做到日清月结，及时组织召开进销存会议与回款会议，对异常情况及时干预进行预警，提出合理优化解决方案；
7、销量路线管理、依据年度客户PO计划与销售计划进行月度销售目标分解并达成，实施监控团队销售与路线拖动甘特图，及时进行干预辅导；
8、绩效管理、配合综合人力部，进行月度/年度/半年度绩效复盘，关注组织PPI/成员KPI，及时进行绩效改善与绩效优化；
9、薪酬管理、依托组织PPI结果，对团队/部门进行薪酬激励/考核（包含不局限于晋升/降级/过程激励/及时奖惩等）；
任职要求：
1、汽车钢或相关行业三年及以上工作经验；
2、熟悉供应链管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、采购管理、物流管理方面的经验；
3、对企业供应链管理具备深厚的专业背景与丰富的实操经验;
4、能力突出者可以进一步沟通