一、工作内容：
1、根据公司战略目标，制订所负责区域的年度工作计划和实施细则（分解到季度）；定期（每周）向上级汇报工作进度，提出合作伙伴（代理商和经销商等）的考核、管理办法建议。
2、负责制订所负责区域的市场推广计划及方案细则，并积极组织当地执行。
3、积极开拓、建立所负责区域的代理渠道，完成渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作。
4、负责管理所负责区域代理商和经销商，对区域代理商和经销商的销售人员进行培训，且记录培训结果。
5、负责完成所负责区域的渠道销售任务及回款任务，对标签署的年度/季度/月度KPI目标。
6、负责搜集所负责区域市场的竞争品牌的相关信息，并进行调研分析，定期对上级汇报结果。
7、定期（每周）向上级汇报工作进度（含书面汇报、口头汇报、邮件汇报等方式），根据实际情况提出工作优化方案并报批后执行。
8、配合公司市场部门全方位开拓和维护市场，协助完成市场销售额及回款目标。
9、完成上级安排的其他工作任务。

二、任职资格：
1、具有同区县级领导层沟通经验；
2、对教育行业有深入地了解和自我判断；
3、有湖北地区的工作经验；
4、能接受短期出差安排；
5、具备机动车驾驶执照。