1、负责团队的行政、销售及平台的文案起草及梳理工作;2、及时反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题;3、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;4、协调与其他部门的沟通工作;5、完成上级交办的其他事务性工作。任职要求:1、年龄30岁内,本科,愿意出外勤,有C照;2、具备独立处理复杂问题和危机事件的能力,有良好的团队意识;3、善于沟通,有耐心,亲和力,热情好学,服务意识强;有较强的学习能力及工作积极主动性;4、有大健康、医疗或快消行业的销售经验者优先考虑;5、可接受优秀的应届毕业生。