【岗位职责】:1、负责管理科室人员做好病人生活护理、基础护理及个人卫生工作;2、做好科室宣传工作,与其它医院相关科室、部门做好外联工作;3、安排科室人员积极参加部门组织的学习培训,不断提高服务质量和专业技术水平,认真做好日常服务工作,按等级标准落实护理工作,做到热情、细致、周到服务;4、协助医生、及主管部门做好病人健康体检、护理级别的调级工作;5、及时传达上级领导的工作部署、安排、计划和会议精神;6、负责检查了解科室人员工作质量,参加并指导危重老人的护理;7、监督检查科室人员工作执行情况和技术操作,避免事故发生。【候选人要求】:1、26-38岁,大专及以上学历,护理专业,3年以上临床护理经验;3、性格外向,沟通协调能力强,具有较强的应变能力、组织协调及执行力;4、热爱并愿意从事养老及医疗行业工作,抗压能力强;5、从事过医养结合、养老院等机构运营管理、护士长等经验者优先录用。