岗位职责

1、访客接待及办公区秩序管理与设施维护；
2、日常快件收发、办公物资与办公用品采购与发放；
3、公司证照年审年检与保管、借调；
4、行政类资产盘点与库存管理；
5、基础人力资源事务处理（员工入转调离、考勤管理等）；
6、员工关爱活动的组织策划与实施；
7、其他交办事务。



任职资格
1、30岁以内，统招本科以上学历；
2、1-2年前台或人力资源与行政管理经验，良好的沟通能力和抗压能力；
3、工作责任心强、耐心细致。