工作职责:1、协助制定国际销售策略,制定部门工作计划及相关预算,完成公司的国际销售目标;2、负责搜集海外市场需求及市场动态,制定及调整相应的策略、目标及方案;3、带领外贸部积极开拓国际市场,领导商务谈判,负责年度目标分解,对下属人员进行业务指导和工作考核,实现外贸销售目标;4、负责公司产品国际业务的市场策划和推广工作,通过国际B2B平台和线下展会推广产品,管理询盘;5、管理和安排VIP客户的商务谈判和项目跟进;6、建设和管理团队,监督部门的工作目标和任务完成情况,及时提供销售工作指导及监控、对团队人员进行培训和整体规划,负责协调外贸部与公司其它部门的工作联络;7、定期向上级汇报有关市场和销售分析报告。任职资格:1、本科以上学历,英语专业八级以上(非英语专业六级以上);2、商务或科技英语、国际贸易、经济、管理等相关专业,具备理工科背景优先;3、具备3年以上外贸团队管理经验,善于激励和培养员工;4、具有丰富的商务经验和市场营销理论基础,谈判能力强;5、有较强的责任心、勤奋务实、积极上进、能承受一定的工作压力。