岗位职责:1、在护理部主任领导下,根据护理部工作计划,制订病区工作计划,并组织实施,做到季有分析,月有重点,每年有总结;2、负责实施病区的科学管理、合理分工、科学排班;检査落实各项规章制度;保持病区环境的整洁、安静、安全;加强陪护、探视人员的管理;做好各类仪器、设备、药品的管理。3、负责检查病区护理工作质量,对新入院患者及时见面沟通,督促护理人员严格履行职责、执行各项规章制度和技术操作常规,在提供护理服务前,向患者明确告知,预防差错事故和医院感染的发生。4、组织本科护士业务学习与技术训练考核,安排进修实习护士的带教培训。5、督促检查科内清洁卫生、消毒隔离、饮食管理等工作,加强对护工、清洁员的管理。6 、定期召开护士会,分析讲评护理质量、规章制度,工作程序若有更改、变动,应告知所有人员执乔7、了解本科护理人员的思想动态、业务能力和工作表现,提出考核晋升、奖惩和培养使用意见。任职要求:1.护理专业大专以上学历,主管护师及以上职称;2.五年以上护理管理经验;3.有较强的组织管理及协调能力,抗压能力好;福利待遇:入职购买五险一金,带薪年休假,年度免费体检,餐补,住宿等