《财务助理入职告知书》
（包住宿，接受应届毕业生及实习生）
本岗位是公司窗口，是公司重要的、关键性枢纽岗位，专业性较强。即：凡属办公室内的工作皆由本岗位完成。
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一、基础要求：
1.踏实、细心，谦虚；有主动、独立的学习精神、勤学多问；
2.能熟练使用办公软件解决工作中的问题；
3.汉字及阿拉伯数字书写工整。
4.五笔打字20字/分钟（或拼音打字40字/分钟以上，作为临时替代）。
5.对内勤、文员及档案管理工作、对财务工作不陌生、有接触，能在入职2周内上手，按正常流程工作。
6.入职签订一年期协议，包含试用期两个月。
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二、岗位工作内容：
1.接待用户报修、协助调度派工、跟进了解服务进度、服务质量、维修结束后的回访确认。
2.协助记录、核查、考核各部门工作；
如：
1>.核算人员工资，整理统计应收账款；
2>.协助出纳整理、登记现金和银行存款日记账等相关资料
3>协助员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
4>根据要求准备、整理会计所需资料；分析、核对税务相关信息；
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三、薪酬：
1.有工作经验者试岗期1个月，薪酬3500元/月+绩效奖；之后每个月测评，根据工作能力增长薪酬递增；直至在岗位上能独当一面（即：胜任工作）6000元/月+绩效奖+社保。
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四、协议解除：
1. 在试岗期内，乙方不足一个月离职，无薪酬及任何补助。
2. 试岗期后，协议生效存续期间，乙方若离职则需提前2个月告知甲方，办理好交接手续后可离职。
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五．作息时间，
夏季：早8:00~12:00；下午13:30~18:00；
冬季：早8:30~12:00；下午13:30~17:30；
每周休息1天；周六、周日轮休。
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六．其它说明：
1. 对本职工作某项或某几项没有接触过、陌生不了解，公司可以免费培训，培训期间提供50元/日生活补助。
2. 培训结束后，公司与之签订1年期合同。接受培训者未与公司签订1年期合同，则视同放弃公司培训期间的生活补助。