岗位职责：
1、全面负责质量部质量管理工作，负责质量绩效的管理，包括质量目标的制定、分解、监控、考核等工作，对质量目标整体达成负责；
2、负责公司质量成本、不良质量成本的统计分析，持续推动良率提升；
3、协同研发部门依据公司年度战略制定产品年度质量目标，优化质量措施，导入质量策划、质量保证及方法，促进产品质量持续提升；
4、负责质量体系专题工作，包括质量体系审核、质量工具推广、质量文化建设、质量激励等；
5、组织开展新项目前期质量策划， 制定新项目质量目标，识别项目质量风险等，新产品质量问题的分析与改进；
6、参与产品质量问题分析、改进、跟踪验证改进措施有效性；
7、搭建和维护供应商质量管理体系，主导供应商质量体系的提升和持续改进工作；
8、负责客户（内部与外部）投诉的处理，主导8D报告的编制和审核，确保问题的快速关闭并在内部进行复盘和横展；
9、负责来料、生产过程、产成品、储存等全过程质量管控的策划，确保产品及生产过程的质量安全；
10、负责质量部门人才梯队建设，部门人员的培训与管理，提高质量部门的整理工作能力和效率。

任职要求：
1、工科类相关专业本科及以上学历；
2、有3年以上的汽车行业Tire 1同岗位工作经验；
3、熟悉汽车电子产品生产质量相关知识；
4、有丰富的客户关系处理经验；
5、具有良好的沟通能力与协作精神, 扎实的组织协调能力，良好的分析和解决问题能力；
6、掌握各种质量管理工具及方法(SPC,APQP,FMEA,MSA,CPK,DOE等QC七大手法5大工具)，熟悉CMMI/ASPICE等软件研发质量体系优先；
7、熟悉VDA6.3、IATF16949体系知识。