岗位职责
1、参与技术选型、架构设计、系统设计，参与公司软件产品技术发展方向讨论、技术线路规划；
2、负责软件产品的开发工作，管控小组开发进度、开发质量；
3、发现和解决系统的框架问题、性能问题、稳定性问题、运维问题；
4、培养初中级技术人员，并对开发中遇到的技术问题组织开发人员攻关。
5.梳理和制定产品研发的流程和管理职责，提升部门执行效率和水平。
6.组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程及进行持续改进。
7.对研发团队成员进行技术指导和培训，提升团队技术水平。
8.完成领导交办的其他工作。

任职要求
1、全日制本科及以上学历；
2、5年及以上JAVA项目开发经验；有过大型项目经验优先考虑；
3、精通MVC模式，精通常用的SSH2,SpringMvc，Spring,Hibernate,Ibatis等常用框架。
4、精通SpringCloud开发框架、APP开发、前端开发等技能（或部分）；
5、精通消息队列、全文搜索、MySQL、Redis，Mongo等工具故障排除及优化工作，能够独立完成环境搭建、应用部署及故障分析工作；
6、对敏捷开发有实际经验，有良好的团队沟通能力，有项目管理意识，有DevOps实施经验优先；
7、乐于解决具有挑战性的问题，并输出相关知识，对技术有强烈的兴趣。
8、具有2年或以上银行、证券、保险等金融行业工作经验，熟悉相关业务流程优先。