岗位职责：
1、接待及会议管理：做好日常来访客户登记，礼貌接待引见；完成会议前置准备，会议结束的整体管理工作。
2、办公室环境管理：每日进行办公室及仓库巡查，按照管理办法提示并记录违规行为；协调保洁保障办公室环境卫生，办公物资补给品的物资充足。
3、文件编号及存档管理：管理公司往来文件编号的发放工作，每月完成已发编号文件的扫描存档。
4、办公用品管理：每月完成办公用品需求收集，完成入库、出库、盘存工作。
5、固定资产管理：及时更新固定资产台帐表，做好借出与归还跟踪，按季度完成整体盘点。
6、日常维修跟进：日常办公室设备（打印机、电脑、饮水机、冰箱、投影等）故障的及时报修与跟进完成。
7、基础人事工作：面试接待、入离职手续办理、劳动合同签订等。
8、其它零星辅助事宜：生日会、工服发放及台账管理。
9、完成上级交办的其它工作。

任职资格：
1、大专以上学历，熟练使用办公软件（WORD\PPT\EXCEL)。
2、至少1年以上商业物业同行业工作经验，具有良好的职业操守。
3、工作主动负责，不消极懒散，勤勉务实。