岗位职责：
1、负责部门各项计划的制定与实施推进以及部门事务统筹和人员管理，确保部门工作有序开展；
2、负责督导、管控、复核部门各项目质量，解决质量问题，提供质量支持与保障，确保项目高质量完成；
3、负责部门各项目进度的统筹管理，保障项目按计划完成，对预超期项目及时预控；
4、负责部门年度产值计划的制定及季度、月度目标的拆解并跟进、落实目标到账收入，确保按计划完成部门目标产值；
5、负责部门人员编制的制定与管控，做好人才的招聘与配备并负责对试用期员工培养、员工培训、证书考试、执业水平提升等部门人才培养工作；
6、负责关系客户的重点维护，及时了解客户反馈意见及业务动态，加强与客户的沟通协调，对公司业务宣传与推广，拓展客户范围。

任职资格：
1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业；
2、具备一级造价师、一级建造师、咨询师、监理师、高级职称其中一项；
3、6年以上工程造价相关工作经验、3年以上管理相关工作经验，具备较强的专业能力、管理能力与领导能力，管理经验丰富，擅于团队管理；
4、具备较强的语言文字表达能力、沟通协调能力、学习能力、逻辑思维能力。
5、具备较强的执行能力和问题解决能力，擅于处理问题、目标清晰、使命必达；
6、廉洁自律、原则性强，成本意识强，有强烈的责任心、良好的保密意识和较高的执业操守。