岗位职责:1、配合新品上市、主推产品等产品策略及时制作培训课件(PPT、视频等形式),对一线人员开展培训并定期对相关销售数据进行有效跟进与分析;2、结合终端门店的销售流程及门店动线,制作产品销售流程话术和零售逻辑(获客—破冰—建立信任—产品介绍—建立标准—提供解决方案—成交)的销售流程培训课件并组织实施培训,推动销售流程化、简单化的落地;3、收集整理日常导购销售过程所遇到的各种疑难杂症,通过市场调研、优秀导购分享及归纳总结,不断输出和完善终端零售百问百搭话术参考手册;4、通过对市场、用户及竞品的研究分析,提炼我司产品的FAB,制作产品的培训课件;5、完成领导交办的其它事项。岗位要求:1、5年左右一线零售行业培训工作经验,快消品行业优先;2、可以独立开发课件,善于表达总结,有较强的逻辑性;3、精通门店终端销售流程与逻辑;4、乐于接受新事物新模式,有较强的数据分析总结能力。5、适应出差。此岗位驻地:武汉 (注:弹性上班时间,居家办公)公司总部在广州。