岗位职责: 品类和品牌活动开展 a. 参与制定地区品类活动提案需求;负责摸底品牌活动意向; b. 执行市场营销活动谈判,包括不限于增扣等费用事宜; c. 负责执行地区品类活动谈判;复核及执行活动DM信息,品类橱窗陈列、商品陈列及馆内宣传陈列,微信/微博/小红书/短信/邮寄物料等排期和内容; d. 跟进执行品牌POP UP活动,负责执行品牌POP IN活动;执行品牌DP点陈列活动方案,联合营运及市场部做好品牌宣传的相关工作; e. 制作地区项目品类活动复盘报告; f. 美容房使用情况统计、管理、复盘,并约谈品牌提出改善优化方案; g. 经销化妆品品牌订货情况审批并协助营运部进行商品库存管理; h. 重点活动档期开始前期约谈地区品牌沟通活动内容,***力度争取品牌资源投入; i. 收集整理复盘当地落地活动数据并进行分享; j. 关注及优化品牌柜台人员配置,约谈重点品牌,保证额人员质量及数量。
销售目标管理 a. 参与制定地区品类年度销售目标; b. 参与约谈地区所有品牌沟通销售目标;协助品牌完成年度生意计划; c. 负责制定地区品牌年度业绩改进计划,约谈品牌,并追踪执行情况; d. 重点活动档期开始前期约谈地区品牌沟通活动销售目标,协助品牌完成销售指标。
品牌关系维护 a. 拜访品牌,参加品牌活动;接待品牌来访; b. 规划市场调研方案;定期执行市场调研;及时收集整理市场品牌信息,制作市场报告并进行部门分享; c. 接收品牌反馈意见,制定品牌管理方案; d. 跟进品牌负项及负项诉讼进度; e. 完成地区品牌常规续约工作。
区域和品牌调改 a. 参与制定地区品牌调整方案;制作品牌调整总监会议题和请示;参与制定工程项目进度;组织品牌开业活动; b. 管理品牌柜台升级改造等现场工程事宜,完成相关部门的协调工作。