工作职责:1、建立和优化采购管理流程:协助集团供应链制定和完善管理体系文件,建立符合行业标准的采购管理工作流程,确保执行和落实集团供应链的战略决策。2、策略规划与执行:基于公司的业务需求和市场动态,制定和实施具体的分公司采购策略,优化成本效益比,并确保供应链的灵活性和响应速度。3、跨部门合作与数据分析:与分公司各部门紧密合作,有效收集和分析项目管理、需求预测等关键数据,为年度议价、招标和产能分配提供准确依据。4、全面供应链管理:负责日常供应链管理,包括采购、关务和账务管理等,确保物料及时到货和关务流程的高效运行,持续优化供应链性能。任职资格:1、教育与经验:本科及以上学历,具有至少5年的采购管理经验,优先考虑高科技行业背景的候选人。2、专业知识: 熟悉采购管理规范和流程,有进出口操作和财务管理的实际操作经验3、个人能力: 具有出色的自驱力和抗压能力,能够在快节奏和变化多端的环境中保持高效率,拥有精通的商务谈判技巧以及清晰的语言表达和专业的文档编写能力。4、团队合作与领导力:具备强大的团队合作精神和领导能力,能够激励团队成员达成目标,并有效解决团队内部问题。