岗位职责：
1.财务主管职责负责公司的全面财务会计工作，负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；分析检查公司财务收支和预算的执行情况；审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；编制公司的会计报表，在每月10日前报送分管副总及总经理；编制、核算每月的工资、奖金发放表；定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符；承办总经理交办的其他工作。

2.制定本企业会计制度，财务主管根据国家财经法规、会计制度和其他法规、政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行，组织领导财会部门工作，

3. 充当高层领导的财务管理助手，财务主管要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管要参与经营决策，主持制定和考核财务预算。财务主管还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
任职资格：
1、本科以上学历，中级会计师职称；
2、3年以上一般纳税人餐饮业或者物业管理、商贸管理等行业相关岗位工作经验；
3、熟练使用金蝶或其他财务软件，并通过数据进行财务分析；
4、具有良好的职业道德、管理能力、协调能力、执行力、逻辑思维能力以及良好的口头表达能力；
5、能迅速适应公司的工作节奏，抗压能力强；
6、有一定的文笔，熟悉财务管理细节、工作流程、业务、文件处理等；
7、熟悉税法制度，有税务事项应对处理经验。


其它福利：
1.享受带薪寒假；
2.五险及补充人身意外险、交通补、通讯补、每年体检、入职培训、月、季、年度专业培训、年终奖金；
3.其它节假日福利补贴；
4.生日福利。