岗位职责：

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；

2、执行总部下达的各项任务；

3、做好门店各个部门的分工管理工作；

4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

6、掌握门店各种设备的维护保养知识；

7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

9、负责对员工的培训教育。

任职要求：

1、 性别不限，年龄22-38岁之间；

2、 品行端正，形象气质良好，具有良好的亲和力，性格开朗，善于与人沟通；

3、 具有很强的服务意识，注重细节；

4、 对待工作认真负责，敬业，能吃苦耐劳；

5、 普通话流利，表达能力强；

6、 丰富的零售行业工作经验，有店务管理能力，喜欢挑战。

薪资福利：

1、 上班时间基本安排做一休一或根据公司专柜产品销售需要；

2、 薪资以底薪+提成+奖金方式构成，缴纳社保，多劳多得，充分发挥员工的能力和潜力。