一、招聘岗位
1、普工（有长白班、两班倒可选，80％站岗20％坐岗）
男女不限，18-45周岁，初中及以上学历，有较好的学习沟通能力，适应加班。
2、电气检验员（无长白班、仅两班倒，站岗坐岗随机分配）
限，18-45岁，中专、高中学历。有较好的学习沟通能力，责任心强，吃苦耐劳，适应倒班。（一年两次定级，1-10个级别）
3、辅助调试员（无长白班、仅两班倒，纯坐岗）
男女不限，18-40周岁，中专及以上学历，电子、通信、机电一体化相关专业。
二、薪资待遇：
1、普工（装配员）
试用期：基本工资2210元+50元绩+效岗位补贴+夜班补贴（24元/夜）+加班费+餐补=综合收入：5500-6500元/月
转正后：基本工资2210元+250元绩效+岗位补贴+夜班补贴（24元/夜）+加班费+餐补=综合收入：5500-6500元/月
2、电气检验员
试用期：2210基本工资+50元绩+餐补+夜补16元/天+加班费=综合收入5500-6500/月
转正：2210基本工资+定级工资+250绩效+餐补+夜补16/天+加班费=综合收入5500-7500/月。
3、辅调（前期计时，后期工资为计件工资）
计时工资：基本工资2010元+50元绩+岗位补贴+夜班补贴（16元/夜）+加班费+餐补=综合收入5000-5500元/月
计件工资：达到定级标准纯计件薪资，综合收入：5000元-10000元
三、工作时间
08:00-20:00（加班情况），不加班08:00-17:00
四、员工福利
1、公司实行每周五天工作制, 每天8小时之外都算加班；正常工作日加班按照1.5倍计算加班费,周末加班按照2倍来计算,国家法定节假日加班按照3倍来计算；
3、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，季度奖，每月发放福利品
3、提供工作餐、加班餐；吃饭时间：中午50分钟，下午40分钟。
4、为员工提供免费住宿4-6人间，水电费均摊。
五、工资发放
每月10号-15号左右发工资。