任职要求：
1、大专以上学历，热爱房地产销售工作，熟悉房地产销售各环节；
2、五年以上房地产销售工作经验，两年以上销售管理工作经验；
3、具备良好的沟通表达能力和销售专业技能，能对销售团队进行系统的专业培训；
4、责任感和目标感强，勤奋乐观，踏实肯干，有良好的统筹协调能力。
岗位职责：
1、协助完成项目的前期定位、策略推广、销售管控、目标制定等工作；
2、负责案场销售管理制度及流程、销售服务标准的制定、执行和监督；
3、负责销售团队的日常管理、销售人员专业技能的培训和提升、销售任务的制定和考核；
4、带领销售团队完成认购、签约、按揭、回款等工作，做好售前及售后的各项服务工作；
5、关注市场动态，及时收集楼盘的相关信息，挖掘潜在客户；
6、协助营销负责人完成其他营销相关工作。