一、工作职责：
1、执行品牌风格和陈列指引，维护终端视觉形象；
2、负责所辖区域终端店铺员工陈列知识的培训、考核和陈列指导；
3、根据区域开业计划，提供新店陈列规划指引、新店开业支持；
4、负责区域陈列培训需求调查、课程的开发与执行；
5、协助监控陈列道具、物料的正确使用；

二、任职要求：
1、32岁及以下，本科及以上学历；
2、两年以上品牌零售公司陈列管理经验，有良好的搭配审美和色彩敏感度；
3、具备培训组织、课程讲授、团队带教能力；
4、熟练掌握PPT、Excel、Word等办公软件。

职位福利：带薪年假、绩效奖金、节日福利、五险一金、餐补、补充医疗保险、定期体检