岗位职责:1.负责现场外包揽收人员考勤管理，新员工入职技能培训2.确保站点每天快递处理量达标，及时处理异常快递岗位要求***性45岁以内，中专以上学历，会电脑操作，有快递物流管理工作经验，吃苦耐劳，服从安排工作时间：8:30-18:00 月休4-6天工资待遇：试用期1-2个月，试用期工资4500，转正工资5500，缴纳五险
