职位详情

登录

泰康高薪网电销周末双休
6千-1.2万
人 · 大专 · 无需经验 · 性别不限2024/11/11发布
五险一金补充医疗保险班车交通补贴餐饮补贴绩效奖金年终奖金专业培训定期体检补充公积金

光谷金融港泰康大厦

公司信息
泰康人寿保险有限责任公司湖北电话销售中心

民营/10000人以上

该公司所有职位
职位描述
岗位职责:
1.使用公司提供的官方电话或者官方企业微信跟踪客户沟通解决疑问、标记客户画像、激发客户需求。
2.办公室内勤,无需外出,简单售后维护,引导App上理赔流程。
3.登记客户信息,按照不同类型保存
4.根据客户的需求制定相关医疗,养老,保险等产品计划,如果客户需要协助主管办理,比较简单。
任职要求:
1、20-45岁,性别不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
4、工作态度端正认真、自律自信、具有良好的团队合作能力。
5、大专以上学历、金融学、市场营销学、管理学优先、欢迎应届毕业生以及在校实习生。
收入及福利待遇:
1、一经正式录用底薪3500—5800(不同星级对应无责底薪不同,每3个月一次考核晋升,可理解为三个月加薪)+高额提成(11%—25%)+长期服务津贴+年终奖,入职满三个月平均月工资6500左右,优秀者月入过万,特别突出者高达十几万(付出和努力成正比)。
2、同业优秀者可享受星级聘才奖励方案(欢迎同业晋聘)。
3、员工制福利每年除享有国家法定节假日外,公司缴纳六险二金(社保五险+补充商业保险+住房公积金+企业年金)、年终奖、长期服务津贴、带薪休假(病假+婚假+产假+陪产假+年休假)、续期提成、辅导津贴、另外公司提供每年门诊医疗、意外伤害保险、寿险、重疾等商业险,另外还购买企业年金
4、提供快速的、公平、公正、公开的晋升通道与广阔的发展空间。
5、享有公司免费为员工提供的定期培训和内部员工活动,每年几次的国内外旅游机会。
6、提供舒适的办公环境、优质的客户资源,无需自己开发客户。
7、提供免费电动车棚,让爱车不会风吹雨淋
8、每年夏天和冬天分别有纳凉费和取暖费
9、长期服务津贴(入职一年300,两年600,每年发放一次,以此类推)
工作时间:朝九晚六,周末双休。 晋升制度公开透明,跳级晋升速度快,季度考核,达成相关晋升标准即能晋升。
畅通的晋升渠道,清晰职涯发展
1、享受公司提供的人力发展政策,完善透明的晋升体系,每年享有四次职级晋升培训机会,每年有两次晋升兼职讲师和全职讲师机会
2、公司提供完善的培训支持,长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享等机会
3、销售方向:代表—顾问一阶—顾问二阶—顾问三阶—高级顾问一阶—高级顾问二阶—高级顾问三阶—资深顾问一阶—资深顾问二阶—资深顾问三阶
4、管理方向:组长—主管—经理—高级经理—总监
5、内勤方向:质检、培训讲师、运营、企划、督导、续期、投诉、人事、经理助理等内勤岗位 。
面试及工作地址:武汉市江夏区光谷大道金融港泰康大厦A1栋(请仔细考虑工作距离,不能接受者,***)
【公交乘车路线】:785、718、758、757、759、787(金融港站)下车
或者地铁2号线金融港北站(C)出口直行500米

相关职位
金融顾问(五险一金+无责底薪+朝九晚五)(非代理人)6千-1.2万·13薪
室内营销专员\朝九晚六双休6千-1.2万·13薪
月均9000销售精英/高提成6千-1.2万·13薪
销售代表/业务员6千-1.2万
五险一金员工旅游专业培训
邾城 7K室内销售专员6.5千-1.2万
长期服务奖父母津贴带薪年假
查看所有职位
51米多多提醒你:在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。 以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检 、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。

举报

招聘信息 > 武汉招聘 > 销售人员招聘 > 武汉销售代表招聘

收藏

热门职位热门城市周边城市