工作职责:1、负责门店的日常管理和运营,确保门店销售业绩和客户满意度;2、负责门店员工的招聘、培训和管理,确保员工工作效率和团队凝聚力;3、负责门店商品管理,确保门店商品的货品充足及库存合理;4、负责门店客户关系的维护和管理,提高客户忠诚度和口碑。任职资格:1、18-35岁,高中及以上学历,具备3年及以上品牌连锁门店管理经验,烘焙/便利店/大型商超相关经验者优先考虑;2、熟悉门店经营管理流程,有新店筹备及开店经验;3、具体一定的社群运营经验,成功运营过300+人群者优先;4、具备较强的团队管理和沟通能力,能够有效协调员工工作,提高团队凝聚力;5、具备较强的客户服务意识和沟通能力,能够维护好客户关系,提高客户满意度;6、具备较强的责任心和执行力,能够承担门店管理工作的压力,保证门店正常运营。