职责:1. 起草、审查合同及法律文件,提供法律咨询。2.参与企业经营事项研判、企业合规体系建设,为经营决策提供对策和建议2. 协助公司重大项目谈判,降低法律风险,保证公司利益3.制定与完善合规政策,监督合规执行,开展合规培训。4. 管理知识产权,处理侵权纠纷。5. 识别评估法律风险,防控风险。6. 处理法律纠纷与诉讼,协助外聘律师。7. 审查内部制度,确保合法合规。8. 整理保管法律文件。要求:1. 法学本科及以上学历,通过国家司法考试。2. 3年以上公司法务或律师事务所工作经验,熟悉企业法律事务和合规管理流程。3. 精通合同法、公司法、知识产权法等相关法律法规,能准确运用法律条款。4. 具备较强的逻辑思维、法律分析和风险防范能力,能够独立处理复杂法律事务。5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与各部门高效协作。6. 较强的文字表达能力,能够撰写清晰、准确的法律文件和报告。7. 严谨细致,责任心强,具备较强的学习能力和适应能力,能快速适应公司业务变化和法律环境变化。