岗位职责:1、协助部门经理做好其他关联单位的业务沟通与合作;2、制订分部年度、月度工作目标、工作计划,并组织实施监督;3、负责团队内各选址开发员阶段工作计划的制定,并督促考核目标的顺利达成,开发专员选址结果的评估审核工作;4、负责重点客户的项目达成及商务洽谈,重点场地的项目立项、商务条款把关及进场工作,定期走访辖区门店,与加盟商保持长期有效沟通,维护其品牌认可度;5、负责部门团队建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训;任职资格:1、大专及以上学历,专业不限,且能接受外派;2、五年以上选址相关工作经验,三年以上团队管理经验;3、熟悉社区便利店选址的相关谈判条件,能与物业进行项目方案及合作意向的谈判; 4、具备良好的质量、成本控制及施工周期调控的能力,熟悉工程项目前期资料申报、施工工艺及工程报建报装等办理工作; 5、具备较强的沟通协调能力、团队管理能力、分析能力及解决问题的能力。