岗位职责:1、安排总裁的工作议事日程,传达并督办总裁的各项工作指示;2、协助总裁对集团各业务部门进行管理,制定项目计划,监督项目实施情况;3、通过集团OA线上复核各业务部门上报相关工作流程;4、参与总裁各类会议并做会议记录,并根据会议决议进行任务的跟踪落实;5、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、24~28岁,统招研究生及以上学历;2、具备良好的职业形象及职业素养,为人处事灵活大方,沉着稳重;3、思路清晰,勤奋上进,有高度的责任感和向心力;4、有良好的计划执行能力、沟通协调能力及抗压能力;5、取得相关职称/证书者优先。