岗位职责：
及时了解并掌握化妆品行业发展，化妆品牌动向及时尚流行趋势
对行业内时尚流行趋势有敏锐的洞悉能力
能够及时根据行业和品牌的动向调整部门销售战略
通过整合品牌资源和品牌优势提升整体业绩和SKP在行业内的认知度


销售管理
制定各店铺月度、季度、半年度和年度销售预算及店庆销售预算
根据销售业绩要求合理调整部门销售战略及销售计划
制定每月店铺销售目标及分配方案
审核销售报告（日报、周报、月报等）及各类报表


货品管理
统筹管理货品的到货、收货及库存工作
检查各店铺库房的货品摆放，确保优化库房结构
了解各店铺盘点进度及差异原因，监督店铺经理跟进差异化整改措施
不定期抽查库存，确保数据与货品一致


运营管理
根据公司要求管理报损货品的处理流程
现场运营管理
合理制定销售标准操作流程及规章制度
组建并完善各店铺的客户关系管理（CRM）
跟进店铺装修（包含新进店铺及改装等）及工程维修
根据《运营手册》规范各店铺各项运营标准
根据销售和季节性需求，定期巡视及更新店铺陈列
及时妥善处理部门出现的各种问题、客诉及突发事件


人员管理
合理安排部门人员的工作分配，确保工作效率***化
监管店铺人员的服务水平符合公司服务标准
定期召开店铺会议，确保公司制度及重要事项的上传下达
负责本部门人员评估、监督、指导和培养等各项人才发展工作


其他
其他上级部门布置的各项工作


任职要求
本科及以上学历，5年以上大型化妆品集合店运营管理经验

具有数据分析能力；电脑及办公软件操作能力