岗位职责：
1、根据事业部总体战略规划及区域市场情况和公司产品特点，制定团队阶段性业绩指标和业务达成策略；
2、负责销售团队人才梯队的建设和管理，保障各省区日常工作的高效运转，带领团队完成全年业绩目标；
3、带领销售团队开发区域内工程渠道经销商、合伙人，并定期组织协同经销商开展交流会，维护并宣传品牌知名度，建立、保持与经销商的合作共赢关系；
4、协助区域内合作伙伴开拓成交重点项目，例如公建，工业厂房项目。并做好相关市场费用的审核及控制，及确保年度应收账款如期收回。

任职要求：
1、统招大专及以上学历，年龄28-40岁之间；
2、5年以上建材行业工厂销售经验，3年以上全国业务或大区管理经验，承担过不少于5000万销售额；
3、熟悉工程渠道开发及客户管理体系，管理渠道客户不少于30家；
4、有强烈的事业企图心，踏实有追求。

福利待遇：
1、入职即办理当地员工社会保险、住房公积金；
2、工作时间：7.5 小时/天工作制，周末双休，各种法定节假日、年休假；
3、免费提供多种豪华工作餐与酒店式公寓（超三星级），四季工作服免费申领；班车交通福利；
4、每月提供园区消费福利补贴，各种娱乐设施的享用：例如台球室、员工健身中心、酒店公寓、户外网球场、咖啡吧、读书角； 各大社团活动丰富业余生活；
5、每年各类组合福利套餐（家人团建、子女教育、补充医疗、全面体检、专业进修学习等）；
6、公司为每位员工配备手机及套餐；业务营销人员转正后配备品牌手机及电脑；
7、一年2-3次晋升调薪机会，员工成长福利（每年开展多次团建活动，骨干级员工研学旅行或进修培训活动等）。
薪资：平台展示内容受限，面试通过后定对应职级底薪+绩效+奖金。有兴趣欢迎投递简历与您高效电话沟通